蔚蓝汽车有限公司-蔚蓝汽车采购部

摘要： 蔚来还公布了已经量产的跨域融合超算集群ADAM CCC，可实现ADAM蔚来超算平台与8155芯片间的算力调用，实现智驾、座舱和整车控制算力分享，进一步提升用户的智能座舱体验，蔚来汽...

蔚来组织结构分为什么集群

蔚来还公布了已经量产的跨域融合超算集群ADAM CCC，可实现ADAM蔚来超算平台与8155芯片间的算力调用，实现智驾、座舱和整车控制算力分享，进一步提升用户的智能座舱体验。

蔚来汽车采用少见的ABC股的三层股权结构。蔚来汽车的ABC股权结构。在公司上市后，蔚来汽车的股票共分为A、B、C三类，A类股票每股可投1票，B类股票每股可投4票，C类股票每股可投8票。

能源团队：蔚来在各城市几乎都有能源团队，包含基础工作：如家用充电桩安装。但主要功能对换电站业务，包含合作选址、工程交付、设备维护、值守专员等岗位。能源团队虽然不是门店，但各城市分布常驻，也统计此类组织结构。

谁会死,谁能活?供应商揭开了这些造车新势力的老底

一家底盘部件供应商负责人张锐(化名)表示，给造车新势力做配套，底盘件都需要重新开发，做模具、做试验，前期投入很大，如果达不到3万、5万的配套量，几乎不会有可观的利润。因此，为了控制风险，零部件企业会向这些收取一定的开发费用。

来自美团网的王兴大胆预测，未来中国车市将形成“3+3+3+3”的新格局。“3家央企是一汽东风长安，3家地方国企是上汽广汽北汽，3家民企是吉利长城比亚迪，3家新势力是理想蔚来小鹏。”他指出。

月1日，造车新势力陆续公布了5月的交付成绩单。

有些造车新势力诞生自财大气粗的传统车企，如沃尔沃旗下的Polestar极星、北汽蓝谷旗下的ARCFOX，可以共享集团的资源，虽前期投入巨大也一般不会造成性命之虞。

此外，国金汽车等新势力也出现了拖欠供应商货款的情况。

从结果来看，游侠汽车和拜腾汽车，都是没有量产的造车新势力。然而从PPT到量产到底有多远？没有人说的清楚。

蔚来6个岗位职级

蔚来内部职位级别ppp3来划分的。岗位ppp3是职级划分的方式，总体来说分为p级与m级，p级代表执行层，也就是员工。

T1：高层管理人员，包括CEO、COO等高管人员和各个业务部门的负责人。T2：中层管理人员，包括各个业务部门的副总裁、总监等。T3：基层管理人员，包括各个业务部门的经理、主管等。

蔚来内部岗位职级分为PPP3，总体分为P级跟M级，P级代表执行层。

蔚来汽车一共ppp3是职级划分的方式。总体来说分为p级与m级，p级代表执行层，也就是员工。每个职级应该都分为多个档位，如p1工资分为12档，分别是1-12k；p2分为12档，分别是3-15k等等。

中级。根据查询蔚来p2-3的相关信息得知，蔚来p2-3对标的是中级。蔚来一共ppp3是职级划分的方式。总体来说分为p级与m级，p级代表执行层，也就是员工。每个职级应该都分为多个档位。

蔚来汽车漕河泾办公点都有哪些部门

蔚来漕河泾办公室是研发部门。因为根据蔚来漕河泾办公室发布的招聘信息得知，蔚来漕河泾办面向社会招聘研发人员10名。

蔚来有行政岗位，而且还很多，比如公司办公室、人事部门、后勤保障部门、市场营销部门等，连董事长、总裁、副总裁、各部门负责人等都是行政岗位。

一个公司基本管理部门：总经理办公室：负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门；行政部：负责贯彻公司领导指示。

江淮汽车和蔚来的关系

年4月，蔚来汽车与江淮汽车签署了《制造合作框架协议》 蔚来不仅是江淮的OEM关系，也是长安和广汽的OEM关系。

蔚来和江淮汽车的关系：江淮是蔚来的代工厂，也就是借用江淮的生产线，帮蔚来汽车生产。

是江淮生产的，蔚来汽车和江淮汽车并不是同一个公司，江淮汽车给蔚来汽车代工生产车辆，蔚来汽车是智能电动汽车品牌，后期与江淮达成战略合作，生产品牌旗下的新能源车型。

并不属于江淮集团，蔚来汽车是一个独立的汽车品牌，只不过在2016年的4月份，江淮汽车和蔚来汽车签订了制造合作框架协议，使用江淮的工厂为其代工5万台的生产计划，并不属于上下级公司关系。

缘由是随着汽车的不断发展，只有合作才能共赢，形成优势互补。所以这种贴牌关系在企业之间是很普遍的，而江淮只是蔚来贴牌关系中的之一，还有长安、广汽。

小伙伴们，上文介绍蔚蓝汽车采购部的内容，你了解清楚吗？希望对你有所帮助，任何问题可以给我留言，让我们下期再见吧。